5.12护士节晚会(适合护士节演唱的歌曲)
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2024-01-10
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1. 5.12护士节晚会，适合护士节演唱的歌曲？
适合护士节的歌曲有《天使之歌》、《爱的奉献》、《中国护士之歌》、《白衣天使》。
1、《天使之歌》： 《天使之歌》是台湾歌手孟庭苇的一首原唱歌曲，由姚谦作词、闻震作曲、黄毅编曲，首次收录在孟庭苇2006年9月发行的《幸福感》专辑中。
2、《爱的奉献》： 《爱的奉献》是韦唯演唱的一首歌曲，由黄奇石填词，刘诗召作曲。收录在韦唯1989年发行的专辑《走不完的爱》中。1989年，韦唯在中央电视台春节联欢晚会上演唱了这首歌曲。洋溢着人间最美的温情，这首歌曲不仅脍炙人口，更成为公益歌曲的标签。
3、《中国护士之歌》： 《中国护士之歌》是一首赞美护士的歌曲，用柔美的歌声向白衣天使致敬。
4、《白衣天使》： 《白衣天使》把具体而繁杂的现实背景，过滤洗汰酝酿成感情的震动，展现着最具有温暖的感动。同时让人们懂得，爱，往往不是轰轰烈烈的燃烧，而是倾心的懂得……而于文华的歌声，也极致细腻，体验着人们内心的情感，她的歌像酒，让人们的神经中引起如此猛烈的颤动，完全是种情意的驱使。
2. 护士节文艺汇演串词？
1 护士节文艺汇演的串词是必要的2 因为护士是医疗行业的重要人员，他们辛勤工作、默默付出，他们的奉献与担当感人至深。文艺汇演可以让大家更好地了解护士的工作、生活和情感，也能让护士们感受到社会的关注和尊重。3 这次文艺汇演不仅仅是为护士而办，更是为了呼吁大家关注医疗行业的发展，保障医护人员的权益，共同建设健康美好的社会。让我们一起为护士加油，为医疗事业添彩！
3. 丰收节能为农民带来什么实惠？
丰收节能为农民带来什么实惠？或许是一个很好的节日吧，不知道想出来这个节日的人是谁？他到底怎么想的？真的是为民请命呀！就像别人家的“感恩节”一样，让人们懂的丰收的喜悦，让人们懂得珍惜今天的幸福生活，更要懂得珍惜粮食。无论这个节日好坏，对农民是否真的有益，但是起码也是对农民的重视，具体行不行那要看以后得发展了。但是我们的农民确实越来越幸福了，早已经脱离了贫困，这是有目共睹的。有人说；这个不土不洋的节日，和我们农民有什么关系吗？ 是让我们农民退休后可以享受，和城里人一样的社保医疗吗？还是可以每个月领退休金！曾经我们哪怕自己饿着，也要给城里人提供粮食的时候，都没有过这些虚头巴脑的节日，现在农民又需要吗？对，或许你说的没错，但是你也要看清别人的用心呀，毕竟领导也是一番美意，希望我们农民越来越好。
国家当然也懂农民的需要，农民要的是实实在在的福利待遇，要的是等六十岁以后，国家也可以给他们发放养老金，而不是整一个看似时尚的“丰收节”！却不能为农民带来什么福利，但是我们的政府一直在努力，努力让每个农民都过上小康生活。就在几天前，许多地方的农田被上游放水淹没了，颗粒无收。你们要的丰收节，可是却没有丰收。如果可以补助那些损失惨重的农民，我想才会变得更加有意义。
4. 今年教师节如果不开会不迎检不上课？
从教近二十年，没有哪一年的教师节不是在开会和上课中度过，有时甚至还会迎检查。
今年的教师节，我有一个小小的要求：不开会。我还有一个可能有点大的要求：放一天假。
一、小小的要求：不开会
教师节这天开会，在大会上表彰年度先进，似乎成了惯例，年年如此，校校如此。教师节的大会横幅一般都是“庆祝教师节暨年度表彰大会”。多年来，每每临近教师节，我都纠结两个问题：一年一度的教师节为何一定要以开会的方式来庆祝？真的没有比开会更好的方式庆祝教师节了吗？一年三百六十五天，哪天不能开年度表彰大会，非要选择在教师节这天开？
开会一般是为了更好的工作，开会本身就是工作。庆祝是欢庆，是祝贺，是休闲。以开会的方式庆祝教师节，那么这个节日还是欢庆吗？还是祝贺吗？还是休闲吗？多年以来，教师节开会往往成了广大教职工的煎熬。我们几乎都在心中呐喊：赶快散会，赶快散会，领导你的讲话能不能过简洁一点，求你了！开会倒了庆祝教师节的胃口，毁了教师节的喜庆和欢乐！
比开会更让很多老师难以接受的是，往往在教师节这天表彰年度先进。毕竟被表彰的教职工是少数，多数人是没有被表彰的。教师一般都自尊心比较强。没被表彰本身就伤了自尊，在教师节伤自尊就更让老师们难堪了。一般情况下，我们学校的教师节庆祝大会暨年度表彰大会都在学校小礼堂。有一年，不知哪位领导的灵光一现，大会在学校操场进行，除了全校教师外，全校学生目睹整个会议的过程。我在想，那些没被表彰的老师的学生会怎样看待自己的老师，这些老师内心会有怎样的煎熬。
“校长，教学质量进步奖有我的，你们弄错了。去年期末考试我的两个班的残差（进步率）都是正数，我怎么可能没有教学质量进步奖呢？学生看着我什么奖也没拿到，多丢人啊！校长，请你重新宣读教学质量进步奖名单，一定有我的……”这位女老师声音越说越大，越说越激动，我估计离她不远的学生很可能都听到了。
没有被表彰的老师可以算是教师中的弱者。对待弱者的态度是衡量社会文明程度的标尺！学校是传承文明的地方，学校的行为应该是文明的。这种让没被表彰的弱者老师在在全校教职工面前，甚至还在全校学生面前难堪的做法，实在不是文明之举。这个过程放在教师节这天进行，就更不厚道，更不文明了。将这个不文明的过程全程展示给学生，说是斯文扫地也不为过。这样的学校实在不配传承文明，实在不配教书育人。
我曾向领导表达过上面的意思。领导回答：这是惯例，从来如此，无法更改！
难道就是因为是惯例，就不能更改了吗？
从来如此,便对么？（鲁迅语）
教师节又快到了！我有一个小小的心愿：这一天别开会。教师节是用来庆祝的，不是用来开会的，不是用来给人添堵，伤人自尊的。
二、大大的要求：放假一天
节日从来都和放假联系在一起。既然是节日，就应该放假。不放假的假日其实是可有可无的。我们可以看看，哪个重要的节日不放假？没有。真没有。
不放假的节日除了教师节，还有护士节。大概也就这两个节日不放假吧！以前三八妇女节也不放假，后来，多数单位会放半天假。
既然天天喊尊师重教，那么一年一度的教师节放个半天假都不行，我实在感受不到被尊重、被重视。
个人以为，尊师重教从教师节放假一天开始！
5. 大学里的文艺晚会主题有哪些？
团结、和谐、奉献、拼搏 （展望）
畅想未来（明天）
精英齐聚迎圣诞，同舟共济展未来 以青春的名义宣誓 放歌校园，激情无限；放歌青春，真情永远 丰富校园生活、激发青春活力 文艺晚会，又叫综艺晚会或综合晚会，是区别于专题性晚会的一种晚会形式。其实大学里的文艺晚会主题还是要看你办的是什么性质的晚会了。
按场地分：室内、室外（广场） 按时间组织的有：元旦文艺晚会、三八文艺晚会、五四文艺晚会、六一文艺晚会、中秋文艺晚会、国庆文艺晚会、春节文艺晚会等 按活动组织的如：艺术节文艺晚会，运动会文艺晚会、开幕式文艺晚会、颁奖文艺晚会等 按专题组织的如：廉政文艺晚会、护士节文艺晚会、建军节文艺晚会等 按行业组织的如：工商文艺晚会、国土文艺晚会、社区文艺晚会、校园文艺晚会、军营文艺晚会等 此外，一些联欢晚会、有文艺演出的联谊会、团拜会也包含在文艺晚会之中。
6. 科室建设规划及建议？
一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质
(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作
1、重点加强对新入科护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识。
2、加强专科技能的培训：制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2-3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
(二)加强人文知识的学习，提高护士的整体素养
1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。
2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动，利用“5，12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
(三)更新专业理论知识，提高专科护理技术水平
随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分护士外出进修、学习，提高学术水平。
二、加强护理管理，提高护士长管理水平
(一)年初举办一期院内护士长管理_，主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务需求，新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。
(二)加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相结合，科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。
(三)促进护士长间及科室间的学习交流，每季组织护理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。
三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效
(一)继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发提高护士长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。
(二)建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施。
(三)进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。
(四)加强护理过程中的安全管理：
1、继续加强护理安全三级监控管理，科室和护理部每月进行护理安全隐患检查及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究护士长管理及个人的有关责任。
2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的发生。
3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。
四、深化亲情服务，提高服务质量
(一)在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
(二)注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性。
五、做好教学、科研工作
(一)指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作，定期召开评学评教会，听取带教教师及实习生的意见。
(二)各科护士长为总带教老师，重视带教工作，经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平，安排小讲课，了解实习计划的完成情况，做好出科理论及操作考试。
(三)护理部做好实习生的岗前培训工作，不定期下科室检查带教质量，每届实习生实习结束前，组织进行一次优秀带教老师评选活动。
(四)增强科研意识，力争年内引进或开展新技术项目1-2项。
(五)计划制作护理园地网，上传我院护理动态，及时传递护理学习资料，发挥局域网的空间优势，丰富护士的学习生活。
7. 文艺晚会的类型？
文艺晚会种类按场地分：室内、室外（广场）按时间组织的有：元旦文艺晚会、三八文艺晚会、五四文艺晚会、六一文艺晚会、中秋文艺晚会、国庆文艺晚会、春节文艺晚会等按活动组织的如：艺术节文艺晚会，运动会文艺晚会、开幕式文艺晚会、颁奖文艺晚会等按专题组织的如：廉政文艺晚会、护士节文艺晚会、建军节文艺晚会等按行业组织的如：工商文艺晚会、国土文艺晚会、社区文艺晚会、校园文艺晚会、军营文艺晚会等此外，一些联欢晚会、有文艺演出的联谊会、团拜会也包含在文艺晚会之中。
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1. 5.12护士节晚会，适合护士节演唱的歌曲？
适合护士节的歌曲有《天使之歌》、《爱的奉献》、《中国护士之歌》、《白衣天使》。
1、《天使之歌》： 《天使之歌》是台湾歌手孟庭苇的一首原唱歌曲，由姚谦作词、闻震作曲、黄毅编曲，首次收录在孟庭苇2006年9月发行的《幸福感》专辑中。
2、《爱的奉献》： 《爱的奉献》是韦唯演唱的一首歌曲，由黄奇石填词，刘诗召作曲。收录在韦唯1989年发行的专辑《走不完的爱》中。1989年，韦唯在中央电视台春节联欢晚会上演唱了这首歌曲。洋溢着人间最美的温情，这首歌曲不仅脍炙人口，更成为公益歌曲的标签。
3、《中国护士之歌》： 《中国护士之歌》是一首赞美护士的歌曲，用柔美的歌声向白衣天使致敬。
4、《白衣天使》： 《白衣天使》把具体而繁杂的现实背景，过滤洗汰酝酿成感情的震动，展现着最具有温暖的感动。同时让人们懂得，爱，往往不是轰轰烈烈的燃烧，而是倾心的懂得……而于文华的歌声，也极致细腻，体验着人们内心的情感，她的歌像酒，让人们的神经中引起如此猛烈的颤动，完全是种情意的驱使。
2. 护士节文艺汇演串词？
1 护士节文艺汇演的串词是必要的2 因为护士是医疗行业的重要人员，他们辛勤工作、默默付出，他们的奉献与担当感人至深。文艺汇演可以让大家更好地了解护士的工作、生活和情感，也能让护士们感受到社会的关注和尊重。3 这次文艺汇演不仅仅是为护士而办，更是为了呼吁大家关注医疗行业的发展，保障医护人员的权益，共同建设健康美好的社会。让我们一起为护士加油，为医疗事业添彩！
3. 丰收节能为农民带来什么实惠？
丰收节能为农民带来什么实惠？或许是一个很好的节日吧，不知道想出来这个节日的人是谁？他到底怎么想的？真的是为民请命呀！就像别人家的“感恩节”一样，让人们懂的丰收的喜悦，让人们懂得珍惜今天的幸福生活，更要懂得珍惜粮食。无论这个节日好坏，对农民是否真的有益，但是起码也是对农民的重视，具体行不行那要看以后得发展了。但是我们的农民确实越来越幸福了，早已经脱离了贫困，这是有目共睹的。有人说；这个不土不洋的节日，和我们农民有什么关系吗？ 是让我们农民退休后可以享受，和城里人一样的社保医疗吗？还是可以每个月领退休金！曾经我们哪怕自己饿着，也要给城里人提供粮食的时候，都没有过这些虚头巴脑的节日，现在农民又需要吗？对，或许你说的没错，但是你也要看清别人的用心呀，毕竟领导也是一番美意，希望我们农民越来越好。
国家当然也懂农民的需要，农民要的是实实在在的福利待遇，要的是等六十岁以后，国家也可以给他们发放养老金，而不是整一个看似时尚的“丰收节”！却不能为农民带来什么福利，但是我们的政府一直在努力，努力让每个农民都过上小康生活。就在几天前，许多地方的农田被上游放水淹没了，颗粒无收。你们要的丰收节，可是却没有丰收。如果可以补助那些损失惨重的农民，我想才会变得更加有意义。
4. 今年教师节如果不开会不迎检不上课？
从教近二十年，没有哪一年的教师节不是在开会和上课中度过，有时甚至还会迎检查。
今年的教师节，我有一个小小的要求：不开会。我还有一个可能有点大的要求：放一天假。
一、小小的要求：不开会
教师节这天开会，在大会上表彰年度先进，似乎成了惯例，年年如此，校校如此。教师节的大会横幅一般都是“庆祝教师节暨年度表彰大会”。多年来，每每临近教师节，我都纠结两个问题：一年一度的教师节为何一定要以开会的方式来庆祝？真的没有比开会更好的方式庆祝教师节了吗？一年三百六十五天，哪天不能开年度表彰大会，非要选择在教师节这天开？
开会一般是为了更好的工作，开会本身就是工作。庆祝是欢庆，是祝贺，是休闲。以开会的方式庆祝教师节，那么这个节日还是欢庆吗？还是祝贺吗？还是休闲吗？多年以来，教师节开会往往成了广大教职工的煎熬。我们几乎都在心中呐喊：赶快散会，赶快散会，领导你的讲话能不能过简洁一点，求你了！开会倒了庆祝教师节的胃口，毁了教师节的喜庆和欢乐！
比开会更让很多老师难以接受的是，往往在教师节这天表彰年度先进。毕竟被表彰的教职工是少数，多数人是没有被表彰的。教师一般都自尊心比较强。没被表彰本身就伤了自尊，在教师节伤自尊就更让老师们难堪了。一般情况下，我们学校的教师节庆祝大会暨年度表彰大会都在学校小礼堂。有一年，不知哪位领导的灵光一现，大会在学校操场进行，除了全校教师外，全校学生目睹整个会议的过程。我在想，那些没被表彰的老师的学生会怎样看待自己的老师，这些老师内心会有怎样的煎熬。
“校长，教学质量进步奖有我的，你们弄错了。去年期末考试我的两个班的残差（进步率）都是正数，我怎么可能没有教学质量进步奖呢？学生看着我什么奖也没拿到，多丢人啊！校长，请你重新宣读教学质量进步奖名单，一定有我的……”这位女老师声音越说越大，越说越激动，我估计离她不远的学生很可能都听到了。
没有被表彰的老师可以算是教师中的弱者。对待弱者的态度是衡量社会文明程度的标尺！学校是传承文明的地方，学校的行为应该是文明的。这种让没被表彰的弱者老师在在全校教职工面前，甚至还在全校学生面前难堪的做法，实在不是文明之举。这个过程放在教师节这天进行，就更不厚道，更不文明了。将这个不文明的过程全程展示给学生，说是斯文扫地也不为过。这样的学校实在不配传承文明，实在不配教书育人。
我曾向领导表达过上面的意思。领导回答：这是惯例，从来如此，无法更改！
难道就是因为是惯例，就不能更改了吗？
从来如此,便对么？（鲁迅语）
教师节又快到了！我有一个小小的心愿：这一天别开会。教师节是用来庆祝的，不是用来开会的，不是用来给人添堵，伤人自尊的。
二、大大的要求：放假一天
节日从来都和放假联系在一起。既然是节日，就应该放假。不放假的假日其实是可有可无的。我们可以看看，哪个重要的节日不放假？没有。真没有。
不放假的节日除了教师节，还有护士节。大概也就这两个节日不放假吧！以前三八妇女节也不放假，后来，多数单位会放半天假。
既然天天喊尊师重教，那么一年一度的教师节放个半天假都不行，我实在感受不到被尊重、被重视。
个人以为，尊师重教从教师节放假一天开始！
5. 大学里的文艺晚会主题有哪些？
团结、和谐、奉献、拼搏 （展望）
畅想未来（明天）
精英齐聚迎圣诞，同舟共济展未来 以青春的名义宣誓 放歌校园，激情无限；放歌青春，真情永远 丰富校园生活、激发青春活力 文艺晚会，又叫综艺晚会或综合晚会，是区别于专题性晚会的一种晚会形式。其实大学里的文艺晚会主题还是要看你办的是什么性质的晚会了。
按场地分：室内、室外（广场） 按时间组织的有：元旦文艺晚会、三八文艺晚会、五四文艺晚会、六一文艺晚会、中秋文艺晚会、国庆文艺晚会、春节文艺晚会等 按活动组织的如：艺术节文艺晚会，运动会文艺晚会、开幕式文艺晚会、颁奖文艺晚会等 按专题组织的如：廉政文艺晚会、护士节文艺晚会、建军节文艺晚会等 按行业组织的如：工商文艺晚会、国土文艺晚会、社区文艺晚会、校园文艺晚会、军营文艺晚会等 此外，一些联欢晚会、有文艺演出的联谊会、团拜会也包含在文艺晚会之中。
6. 科室建设规划及建议？
一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质
(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作
1、重点加强对新入科护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识。
2、加强专科技能的培训：制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2-3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
(二)加强人文知识的学习，提高护士的整体素养
1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。
2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动，利用“5，12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
(三)更新专业理论知识，提高专科护理技术水平
随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分护士外出进修、学习，提高学术水平。
二、加强护理管理，提高护士长管理水平
(一)年初举办一期院内护士长管理_，主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务需求，新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。
(二)加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相结合，科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。
(三)促进护士长间及科室间的学习交流，每季组织护理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。
三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效
(一)继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发提高护士长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。
(二)建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施。
(三)进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。
(四)加强护理过程中的安全管理：
1、继续加强护理安全三级监控管理，科室和护理部每月进行护理安全隐患检查及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究护士长管理及个人的有关责任。
2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的发生。
3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。
四、深化亲情服务，提高服务质量
(一)在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
(二)注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性。
五、做好教学、科研工作
(一)指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作，定期召开评学评教会，听取带教教师及实习生的意见。
(二)各科护士长为总带教老师，重视带教工作，经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平，安排小讲课，了解实习计划的完成情况，做好出科理论及操作考试。
(三)护理部做好实习生的岗前培训工作，不定期下科室检查带教质量，每届实习生实习结束前，组织进行一次优秀带教老师评选活动。
(四)增强科研意识，力争年内引进或开展新技术项目1-2项。
(五)计划制作护理园地网，上传我院护理动态，及时传递护理学习资料，发挥局域网的空间优势，丰富护士的学习生活。
7. 文艺晚会的类型？
文艺晚会种类按场地分：室内、室外（广场）按时间组织的有：元旦文艺晚会、三八文艺晚会、五四文艺晚会、六一文艺晚会、中秋文艺晚会、国庆文艺晚会、春节文艺晚会等按活动组织的如：艺术节文艺晚会，运动会文艺晚会、开幕式文艺晚会、颁奖文艺晚会等按专题组织的如：廉政文艺晚会、护士节文艺晚会、建军节文艺晚会等按行业组织的如：工商文艺晚会、国土文艺晚会、社区文艺晚会、校园文艺晚会、军营文艺晚会等此外，一些联欢晚会、有文艺演出的联谊会、团拜会也包含在文艺晚会之中。
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